コロナで飲み会激減に賛成！忘年会・社内イベントなと、社内交際の消滅を望む声 [社会問題]
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コロナ過であえて良かったことは職場での馴れ合いのイベントが軒並み激減したことです。
日酔いや無用な二次会出費もなくなり、飲み代プラス高額タクシー代の出費がなくなった。
毎年恒例となっていた、忘年会や歓送迎会などの飲み会、社内交流と慰安という名目でやってたレクリエーション行事、さまざまなパーティー類の行事などです。
人によっては苦痛でイヤイヤなイベントでした。
報酬もらえるならばまだ情状酌量の余地がありますが、プライベート時間の休日や仕事時間外に会社の人間たちと過ごさなければならないのでしょうか？
お酒は楽しく、気の合う人と飲む事が良く、会社の上司、得意先と飲むのは嫌な人もいます。
陳腐で形骸化したくだらない行事に価値があるとは思えない、という考えの人がコロナ前から多かったです。
それがコロナによって、一気に露呈してきました。
昭和時代からの企業文化が刷新されていくのが、コロナが要因になるのもわかります。
コロナが収束しつつある中で、新規感染者数が減り医療逼迫度も下がりつつあります。
緊急事態宣言解除や時短要請解除の動きが各地で活発になる状況で、形骸化した会社の飲み会他のイベントが再燃するのを恐れているコメントも多いです。
この際、職場外での圧迫に等しい交際は、終わりにして、健康維持に努めましょう。
部下を持つ人は社外で腹を割って飲みながら話そうなど思わないことにして、勤務外の時間を奪わないほうが良いです。
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コロナ過であえて良かったことは職場での馴れ合いのイベントが軒並み激減したことです。
日酔いや無用な二次会出費もなくなり、飲み代プラス高額タクシー代の出費がなくなった。
毎年恒例となっていた、忘年会や歓送迎会などの飲み会、社内交流と慰安という名目でやってたレクリエーション行事、さまざまなパーティー類の行事などです。
人によっては苦痛でイヤイヤなイベントでした。
報酬もらえるならばまだ情状酌量の余地がありますが、プライベート時間の休日や仕事時間外に会社の人間たちと過ごさなければならないのでしょうか？
お酒は楽しく、気の合う人と飲む事が良く、会社の上司、得意先と飲むのは嫌な人もいます。
陳腐で形骸化したくだらない行事に価値があるとは思えない、という考えの人がコロナ前から多かったです。
それがコロナによって、一気に露呈してきました。
昭和時代からの企業文化が刷新されていくのが、コロナが要因になるのもわかります。
コロナが収束しつつある中で、新規感染者数が減り医療逼迫度も下がりつつあります。
緊急事態宣言解除や時短要請解除の動きが各地で活発になる状況で、形骸化した会社の飲み会他のイベントが再燃するのを恐れているコメントも多いです。
この際、職場外での圧迫に等しい交際は、終わりにして、健康維持に努めましょう。
部下を持つ人は社外で腹を割って飲みながら話そうなど思わないことにして、勤務外の時間を奪わないほうが良いです。
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